汽车销售员销售一台车的提成一般在100元左右，但是实际收入受到多种因素的影响。除了按台数累加奖金和按揭台数、保险、附件等，还需要考虑满意度奖金和KPI，以及展厅任务完成情况。当月完成任务后，综合收入在5000到6000元左右。此外，销售顾问认证后会获得厂家的V-star积分奖励，平均每月可能在2000元左右。如果成为销售冠军，工资扣掉税和保险后大约是9900元加。需要注意的是，积分奖励不是固定的，因此汽车销售员的收入也有一定的不确定性。对于一线品牌汽车，综合收入差别不大，关键在于经销商的制度。销售人员的捆绑销售提成比单台车提成高得多，包括汽车装饰配件、汽车商业险和代办汽车落户等。汽车销售利润可观，但4S店也有很大的投资成本和日常运营支出，加上员工工资等，因此每台车的提成可能只有100元左右。然而，加上保险、装饰等附加产品，二三线小城市的汽车销售人员每月收入很容易达到5000元以上。销售人员还有积分奖励和销售额奖励制度，不同职位和车型的销售量会影响积分和月度总业绩。优秀的汽车销售人员月薪过万，但汽车销售竞争激烈，大部分销售人员的收入较低。豪华车型的利润和提成更高，例如宾利、劳斯莱斯等，但4S店也看重后续保养和维修的收入。因此，即使能开豪车的人也可能选择到4S店进行保养。

销售员销售一台车的提成一般在100元左右，但实际收入受到多种因素的影响。除了按台数累加奖金和按揭台数、保险、附件等，还需要考虑满意度奖金和KPI，以及展厅任务完成情况。当月完成任务后，综合收入在5000到6000元左右。此外，销售顾问认证后会获得厂家的V-star积分奖励，平均每月可能在2000元左右。如果成为销售冠军，工资扣掉税和保险后大约是9900元加。需要注意的是，积分奖励不是固定的，因此汽车销售员的收入也有一定的不确定性。对于一线品牌汽车，综合收入差别不大，关键在于经销商的制度。销售人员的捆绑销售提成比单台车提成高得多，包括汽车装饰配件、汽车商业险和代办汽车落户等。汽车销售利润可观，但4S店也有很大的投资成本和日常运营支出，加上员工工资等，因此每台车的提成可能只有100元左右。然而，加上保险、装饰等附加产品，二三线小城市的汽车销售人员每月收入很容易达到5000元以上。销售人员还有积分奖励和销售额奖励制度，不同职位和车型的销售量会影响积分和月度总业绩。优秀的汽车销售人员月薪过万，但汽车销售竞争激烈，大部分销售人员的收入较低。豪华车型的利润和提成更高，例如宾利、劳斯莱斯等，但4S店也看重后续保养和维修的收入。因此，即使能开豪车的人也可能选择到4S店进行保养。