南京公积金的主要单位包括以下几类：

1. 南京市各类机关事业单位

这些单位包括政府机关、学校、医院等，这些单位的员工通常享受公积金待遇。这些单位作为公共服务和公益性事业的主体，对员工的福利待遇较为重视，公积金作为其中的一项重要福利，得到了广泛应用。

2. 国有企业及大型金融机构

在南京，如国有银行、保险公司、证券公司等大型金融机构以及各类国有企业，通常也会为员工缴纳公积金。这些企业不仅规模较大，员工福利也相对完善。因此，南京的国企和金融企业是公积金制度的主要实施单位之一。

3. 大型民营企业和外资企业

在南京的大型民营企业以及外资企业，往往也建立了较为完善的员工福利体系，其中包括公积金制度。这些企业在招聘员工时，往往也会将公积金等福利待遇作为重要的招聘条件之一。

详细解释：

南京公积金制度的覆盖范围较广，涉及多种类型单位。首先是南京市内的机关事业单位，由于承担公共服务职能，对员工福利待遇有较高要求，因此公积金制度在这些单位得到了广泛应用。

其次，国有企业及大型金融机构也是公积金缴纳的主要力量。这些单位规模较大，经济效益较好，能够承担员工的公积金缴纳责任。同时，随着金融行业的快速发展，金融机构对人才的吸引力不断增强，完善的公积金制度有助于稳定员工队伍。

此外，随着南京经济的发展和民营企业的壮大，一些大型民营企业也开始重视员工福利建设，包括建立公积金制度。同时，外资企业为了符合中国市场的要求和吸引优秀人才，也会为员工提供良好的福利待遇，包括缴纳公积金。这些单位公积金制度的建立，不仅提升了员工的福利水平，也有助于提升企业的竞争力。