某高校与大型企业合作，为后进生提供实践机会和实习岗位，旨在让他们获得实际操作经验，通过企业的真实项目提升工作能力和技能水平。

此外，学校还实施了学科导师制度，为每位后进生指派专业导师，进行一对一的指导和帮助。这种个性化支持有助于提高后进生的学习兴趣和学习能力，从而促进其转化。

学校还为后进生提供心理辅导和职业规划服务，帮助他们树立正确的人生观和职业观。通过了解自己的优势和不足，后进生可以更好地规划未来的职业道路。

同时，学校建立了后进生学习小组，让同学们互相帮助和学习，促进交流与合作。这种互帮互助的方式不仅提高了后进生的学习效率，也使他们的学习成绩有所提升。

为了进一步提升后进生的实践能力和创新能力，学校加强了实践教学和创新实验项目。这些活动不仅为后进生提供了更多的实践机会，也激发了他们的创新思维，增强了他们的竞争力。

通过这些措施和方法，学校致力于帮助后进生克服困难，实现个人成长和发展，使他们能够更好地适应未来社会的需求。