1、及时承认错误，避免推卸责任。面对领导的道歉，应表现出诚恳的态度，避免显得不情不愿。

2、道歉时，可以说：“真的很抱歉，希望您不要放在心上，期待未来能与您有更多的合作。”

3、承认错误后，可以说：“对不起，由于我之前的疏忽给您带来了麻烦，我感到非常抱歉。希望我们今后能顺利合作，祝您生活愉快。”

4、在道歉时，可以说：“再华丽的语言也无法弥补我的过错，再灿烂的笑容也无法抚平您的愤怒，我真诚地向您道歉，希望您能看在多年友情的份上原谅我。”

5、对于给领导带来的困扰，可以说：“很抱歉给您造成了这些困扰，我们确实在这件事上犯了一个错误，对此我们向您道歉。”

6、以个人名义向领导道歉时，可以说：“我首先以个人的名义向您致以最诚挚的歉意，如果还有机会的话，希望能再给我一次机会。我保证以后绝不会再有类似情况发生，并郑重立下此承诺。”

总结：尽力弥补错误带来的损失，并及时向领导汇报后续情况。这样可以弥补错误，同时展现自己的工作态度和能力，从而改善领导对自己的印象和态度。