面试礼仪篇 1、守时是金 (1) 确保准时到达面试地点，最好提前5-10分钟到达，以展现你的专业性和对面试的重视。如果面试地点复杂，提前探路以防迟到。 (2) 进入面试场时，应敲门并在得到允许后进入。开关门要轻柔，保持从容和自然。见到面试官时，主动打招呼并礼貌问好。在面试官请你坐下之前，请站立等待。当面试官请你坐下时，可以说声“谢谢”，并保持良好的坐姿。离去时，询问是否还有其他问题，并在得到允许后礼貌道谢并告别。 2、避免不雅小动作 (1) 避免在面试中做出不安稳的手部动作，如玩弄领带、挖鼻孔、抚弄头发等。 (2) 控制脚部动作，避免频繁晃动或无意识的前伸、翘起，以免显得不专注和不礼貌。 (3) 保持背部挺直，避免弓背或哈腰，以展现自信和专业形象。 (4) 注视面试官，保持眼神交流，但避免死盯着对方或目光游移不定。 (5) 保持面部表情自然，避免僵硬或不悦的表情。 (6) 行走时保持稳定和自信，避免慌张或迟钝的动作。 3、应变的智慧 (1) 如若在面试中感到紧张，导致事先准备的内容受到影响，可以礼貌地向面试官请求暂停，以整理思绪。 (2) 若出现面试中的沉默或尴尬，可以尝试引入有趣的话题或顺着之前的话题继续展开，以缓解紧张气氛。 (3) 如果不确定面试官的问题答案，不要装作知道，诚实地承认不懂，并表现出愿意学习的态度。 细节决定成败 (1) 面试开始时，与面试官握手要坚定有力，以显示自信和热情。 (2) 保持注意力集中，不要忽视面试官的任何问题。 (3) 回答问题时要简洁明了，避免过多不必要的交谈。 (4) 准时抵达面试地点，体现你的守时和责任感。 (5) 表现出对工作的兴趣，但不要显得过于迫切或无兴趣。 (6) 着装要符合面试的正式场合。 (7) 使用礼貌用语，如“请”、“谢谢”，展现良好的社交礼仪。 (8) 控制面试中的小动作，避免显露紧张情绪。 (9) 通过简洁的介绍让面试官了解你的能力和对岗位的看法。 (10) 深入了解招聘单位的特点和职位要求，以便更好地自我展示。