在团队建设活动开始时，为了打破僵局和增进彼此了解，以下是一些有趣的游戏建议:

我是谁？物品分享: 让团队成员挑选一个能体现他们个性或身份的物件，并解释其象征意义，通过分享让大家认识彼此。

猜猜我是谁: 将队员分为两队，通过匿名猜测对方的名字或绰号，增强团队间的互动和记忆。

快速报数游戏: 快速报数，逢7或7的倍数不能出声，考验反应和团队协作。

人椅: 呈现团结协作精神，团队成员坐成一圈，轮流坐在他人腿上，喊出口号增进团队凝聚力。

名字接龙: 围成圆圈，轮流回答问题，考验记忆和反应速度，最后剩一人获胜。

这些游戏不仅能活跃气氛，还能在轻松愉快的氛围中促进团队成员之间的交流和理解。选择适合团队规模和活动目标的破冰游戏，让团队建设活动更加有趣和有效。