终止劳动合同证明书的格式是：

　XX同志系我单位员工，性别 ，身份证号 ， 年 月参加工作， 年 月起在我单位工作，已签订劳动合同。现因(请选择如下其中一项打“√”)：

　□1、劳动合同期满;

　□2、劳动者开始享受基本养老保险待遇;

　□3、劳动者死亡或者失踪;

　□4、用人单位破产;

　□5、用人单位停业(用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散);

　□6、其他： (法律、行政法规规定的其他情形)。

　我单位决定从 年 月 日起与该同志终止劳动合同。该同志终止劳动合同前十二个月平均工资为 元人民币,依据有关劳动法律法规规定，我单位依法支付其经济补偿共计 元人民币，工资发至 年 月份，特此证明。

　员工签名：

　年 月 日

　用人单位(盖章)

　年 月 日

　1、劳动者需要按《离职员工交接手续表》《工作交接明细表》和《物品交接单》内容依次交接，财务部结清借款后，经交接双方和部门领导签字确认后，交接工作方视为完成。

　2、工资中涉及保险，人力资源部同财务部办理保险清算，进行保险减员手续。

　3、人力资源部统计其本月考勤，报上级领导批示，到工资结算日发放劳动者的工资。

　4、人力资源部办理劳动合同终止手续并给劳动者开出《解除劳动合同证明》，《解除劳动合同证明》是劳动者到下一个新单位需要的，只要是正规大单位，一般都会要求出具的，有备无患。